El Perú tiene el segundo peor sistema de pensiones de la tabla de países en América Latina con una calificación de C, según el 16º Índice Global de Pensiones Mercer CFA Institute (MCGPI), elaborado por Marsh McLennan.
Esto ubica al país en la posición 37 a nivel mundial y superando levemente a países como Turquía, Indonesia y Argentina.
Si bien en Perú se aprobó en junio, en medio de una gran polémica y con solo 38 votos a favor de un total de 130 legisladores, la reforma previsional, bajo la Ley 32123, dicha reforma no alcanzó a ser evaluada por el Índice Global de Pensiones de Mercer.
🤔 ¿Sabías que el Congreso aprobó una nueva ley de reforma previsional que favorece a las AFPs?
⚠️ La última semana de setiembre de este año el Ejecutivo publicó en El Peruano la Ley que fue promovida por el fujimorismo y que presenta claras ventajas para las AFPs: no solo… pic.twitter.com/Mxd8tnyKhC
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Según el estudio más reciente, el Perú mantuvo su calificación en el subíndice de adecuación del beneficio, es decir que tanto obtienen los ciudadanos del sistema con 55 puntos sobre 100.
Asimismo, redujo significativamente su calificación en el subíndice de sostenibilidad financiera de 50.4 a 46.9 derivado de los cambios demográficos en el Perú y los continuos retiros que se han permitido del sistema privado.
Si bien el índice no captura los cambios contenidos en la reforma previsional, Mercer resalta que algunas de las recomendaciones que se realizaron para el Perú han sido contempladas en la reforma, por lo que se espera que existan mejoras en el índice en la siguiente evaluación para el país.
👉La excongresista @IndiraHuilca explica la reforma del sistema de pensiones fujimorista aprobada en segunda votación por el Congreso, que no beneficia a los ciudadanos.
Además, Huilca señala que los peruanos merecen «pensiones dignas y no estafas» y que «la única pensión… pic.twitter.com/4Od9TbrkoX
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En efecto, “al reducir las opciones de los retiros que había convertido al sistema privado más en un sistema de ahorro de corto plazo que en un verdadero sistema pensional, permite que el Perú tenga un futuro más promisorio en estos aspectos”, afirmó Managing Director de Mercer en Perú, David Cuervo.
Cuervo también resalta la importancia de estructurar al sistema a través del modelo multipilar que pretende crear un verdadero sistema de protección a la vejez, la obligatoriedad de afiliación a los trabajadores independientes que mejora la cobertura y la adopción del concepto de cuentas nocionales en la ONP. No obstante, también hace la advertencia que existen todavía aspectos por mejorar y que es relevante mejorar la efectividad de las instituciones en el proceso de implementación de la reforma previsional.
Texto: WSV
Foto: Composición
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